Drømmejobb funnet
Christina Wolf, personalhenviser
Fant drømmejobben
Christina er personalansvarlig i salg. Med sitt varme vesen og hands-on mentalitet har hun raskt blitt en uunnværlig autoritet i bedriften. Hennes suksesshistorie begynte i mai 2021, da den utdannede reiselivsmedarbeideren byttet fra reiselivsnæringen til personaltjenester. Det var litt av en utfordring i begynnelsen: "I reisebyrået bestiller folk den mest fantastiske tiden på året for dem. Personaltjenester handler derimot om jobben. Det er selvfølgelig noe helt annet, og jeg behandlet den nye oppgaven med respekt," forklarer Christina. Men frykten hennes har heldigvis ikke gått i oppfyllelse. I mellomtiden har de ansatte hun tar seg av blitt henne så kjær: “De fleste av dem er ekte knupper!”, sier hun. "Jeg er ansvarlig for sykehuset og personalet, og jeg kan virkelig ikke bestemme meg for hva jeg foretrekker å jobbe med. Folk gir deg så mye tilbake.”
Vi setter mye pris på hverandre
Christina selv er ikke den eneste som setter pris på dette gode forholdet; mange positive tilbakemeldinger kommer også tilbake fra sykepleierkollegaene hun veileder. For eksempel fortalte Carol-Ann, helse- og barnesykepleier: “Gjennom Christina, min personlige kontaktperson, følte jeg meg umiddelbart komfortabel og i gode hender. I hver samtale spurte hun alltid om mitt ve og vel og var interessert i oppgavene mine, hovedfokuset var alltid at jeg trivdes der! Vi har begge jevnlig kontakt, og jeg kan alltid avklare alle mine bekymringer og spørsmål i en avslappet atmosfære. Spesielt i begynnelsen av arbeidet mitt hadde jeg mange spørsmål, som alle ble besvart av Christina når som helst. Hun tok seg alltid tid til meg og var en stor hjelp og støtte for meg i alle saker.” Denne gjensidige respekten er veldig viktig i hele arano group.
Variert arbeid i en avdeling i vekst
I utgangspunktet var Christina den eneste salgsmedarbeideren i det lille teamet og hadde hendene fulle: “Mye måtte jobbes gjennom, vi måtte først lage alle strukturene selv.” Men takket være hennes organisatoriske talent og ansvarlige natur mestret hun dette med glans. I løpet av svært kort tid steg antallet ansatte kraftig og Christina fikk støtte i salg. De har delt ansvarsområdene og hjelper hverandre.
Stillingen i salg er imidlertid ikke for folk som liker den samme arbeidsflyten hver dag. Ingen dag er lik den andre her og det er nye oppgaver og temaer hver uke. Men det er det som gjør jobben så attraktiv for Christina: “Det blir aldri kjedelig fordi arbeidet alltid er annerledes. Det er perfekt for meg, endringen er bra for meg.”
Utholdenhet lønner seg
Med sin utholdenhet kjempet Christina seg gjennom alle de første utfordringene og trives veldig godt i jobben sin. Hennes engasjement har gitt resultater og gjennom muligheten til å være med å forme prosesser og utvikling helt fra starten av, har hun hatt en varig innvirkning på bedriften. Hun setter pris på den store kreative friheten i sitt fagmiljø. Christina viser sin utholdenhet ikke bare på jobben, men også i privatlivet: etter en stressende dag på jobben foretrekker hun å trene i treningsstudioet med kondisjonstrening. Det er den beste måten for henne å tømme hodet. Selv om Christina – heldigvis for arano group – har gitt opp temaet “turisme” profesjonelt, er gleden ved å oppdage fremmede land og kulturer fortsatt en av hennes største lidenskaper. For eksempel, på sin siste ferie, besøkte hun Jamaica. "Ferie er den beste tiden på året, men etterpå ser jeg frem til å se kollegene mine igjen og jeg kan starte igjen med ny energi."